东丽区应急管理局主动施策提升一线执法干部专业水平

东丽区应急管理局主动施策提升一线执法干部专业水平

为进一步推动落实安全生产治本攻坚三年行动，提升执法干部安全管理水平，区应急局将日常学习教育、定期互查互纠、专家授课学习相结合，逐步提升一线执法干部防范化解安全风险的专业性、积极性、主动性。

强化培训，提升理论水平。区应急局持续开展“比学赶超”活动，前期“一科一队”所有执法干部按照工贸、危化、法律法规3大题库进行自学，定期组织开展2周一次的理论知识考试，由第三方专业机构老师出题，每次考试实行A、B卷，每张考卷100题，包含单选、多选、判断、看图找隐患等4个题型，涉及习近平法治思想、安全生产法、工贸、危化实务等26个方面内容。截至目前，已完成4次理论知识考试，通过考试让执法干部意识到自己的理论知识盲区，及时查缺补漏，极大的提高了“一科一队”包括分管领导在内的21名执法干部的理论知识水平。

互查互纠，规范涉企行为。通过开展“一科一队”3个执法组“互学、互查、互纠”活动，按照循环检查的方式，由检查组选取被检查组25年的处罚企业和检查企业各1家，各检查组从查看检查记录、视频记录、处罚案卷、现场跟随检查等4个方向开展检查，共发现执法人员运用法言法语、处罚程序规范等值得共同学习的4个方面，共查出执法人员亮证不及时、隐患问题未重点摄录等18个方面19项不规范的执法行为。后续区应急局将持续开展此类活动，逐步规范所有执法干部涉企执法检查行为。

专家跟学，强化专业能力。辖区内企业美宝林一直被生产线上运用的重氮化工艺是否属于危化企业“两重点一重大”监管范围和生产过程中存在的染料颗粒是否需要划归粉尘企业管理2个问题所困扰，区应急局了解情况后，主动帮助企业联系应急部直属国家顶级安全研究院中国安科院，两方协商后，企业花费25万元聘请安科院的6名行业专家对企业进行为期3天的把脉会诊，区应急局同时派出18名执法干部与企业3名安全管理人员组成跟学队伍，积极向6名行业专家学习先进安全管理经验和找寻问题方法，提升各自查找、解决隐患问题能力。